Ф.И.О.
Ларина Татьяна Сергеевна
Ученая степень
—
Ученое звание
—
Почетное звание
—
Организация, должность
• Автономная некоммерческая организация дополнительного профессионального образования «Институт стандартов международного учета и управления»
Научный сотрудник
Научные интересы
Адрес веб-сайта
—
Электропочта
Текущий рейтинг (суммарный рейтинг статей)
0
TOP5 соавторов
Статей в журнале: 2 шт
Сформировать список работ, опубликованных в Научном журнале КубГАУ
-
Методы и технологии повышения квалификации специалистов наукоемких и высокотехнологичных производств
Краткое описаниеВ статье обоснована необходимость проведения ускоренной информатизации отечественной системы повышения квалификации специалистов наукоемких и высокотехнологичных производств как одной из важных составляющих процесса реформирования российской экономики. Определено, что в современных условиях определяющую роль в обеспечении успешного функционирования предприятий наукоемкого и высотехнологичного сектора обеспечивает высококвалифицированный персонал – тот интеллектуальный капитал, который формируется в процессе обучения специалистов в рамках систем непрерывного профессионального обучения и повышения квалификации (НПОиПК). Показаны новые возможности повышения квалификации контингентом специалистов наукоемких и высокотехнологичных производств, открывающиеся благодаря внедрению и расширению практики использования в системе НПОиПК современных педагогических технологий (СПТ). Обоснованы перспективы перехода от репродуктивной к креативной модели организации процесса повышения квалификации. Они реализуются, главным образом, при помощи разнообразных электронных образовательных ресурсов (ЭОР), для разработки которых используются различные технологии. Представлены результаты сравнительного анализа новой и традиционной технологий разработки ЭОР и показана их роль в методическом обеспечении процесса повышения квалификации специалистов. Доказано, что внедрение ЭОР в рамках СПТ в системы НПОиПК коренным образом меняет взаимодействие профессионалов-наставников и квалифицированных педагогов с контингентом специалистов наукоемких и высокотехнологичных производств и способствует эффективной организации процесса повышения квалификации специалистов
-
Краткое описание
В современных условиях сфера жилищно- коммунального хозяйства, с одной стороны, остро нуждается в проведении комплексной модернизации всей инфраструктуры, а с другой стороны, при интенсификации внедрения инновационных технологий, она может стать одной из точек устойчивого роста и развития отечественной экономики. Указанные обстоятельства предопределяют актуальность тематики данной статьи. В статье определен основной элемент управления сферой жилищно-коммунального хозяйства - жилищный фонд, а также состав институциональных агентов, осуществляющих его эксплуатацию. Установлено, что сложившаяся практика управления не соответствует требованиям рынка и принципиально изменившимся условиям финансово-хозяйственной деятельности ее институциональных агентов, а результаты проводимых в этой сфере реформ нельзя признать удовлетворительными. Определены целевые ориентиры развития инновационного потенциала сферы жилищно-коммунального хозяйства и его соответствия инвестиционной активности ее институциональных агентов. Выявлены наиболее значимые изменения, на которых должен основываться инновационный вектор развития этой сферы. Обоснован состав количественных и качественных показателей системы для получения оценки соответствия инновационного потенциала сферы жилищно-коммунального хозяйства инвестиционной активности ее институциональных агентов. Приведено обоснование необходимости разработки научно обоснованной концепции инновационного развития и комплексной модернизации инфраструктуры сферы жилищно-коммунального хозяйства и целесообразности реализации пилотных инновационных проектов. Сделан вывод о том, что успешная реализация пилотных инновационных проектов может стать отправным пунктом для превращения сферы жилищно- коммунального хозяйства в одну из устойчивых точек роста отечественной экономики